Sprängningarna utfördes i Jomala den 9 augusti 2013. Företaget som den åtalade mannen är vd för utför sådana sprängningar sju till nio gånger per år, som ett normalt led i näringsverksamheten.
Just den här dagen genomförde den åländska polismyndigheten en inspektion. Polisen upptäckte då att det inte fanns någon skriftlig säkerhetsplan för sprängningen, vilket krävs enligt lagen. Enligt åtalet var arbetstagarna på platsen inte heller informerade om vem som var sprängarbas och ledde arbetet.Vd:n bestrider brott. Enligt honom var arbetstagarna visst informerade, och en fullgod säkerhetsplan fanns, om än inte i skriftlig form.Arbetarskyddsförseelse
Företaget anlitar sedan flera år tillbaka en finländsk underentreprenör för sprängningsarbeten. Inför sprängningen den 9 augusti skickade underentreprenören med kort varsel en ny sprängarbas till platsen.
Även den mannen står nu åtalad i tingsrätten, för arbetarskyddsförseelse. Enligt åtalet hade mannen inte upprättat en skriftlig sprängningsplan – en annan sak än säkerhetsplanen och något som ankommer på arbetsledaren.
Mannen uppgav i rätten att någon skriftlig sprängningsplan förvisso inte fanns när polisen inspekterade platsen på morgonen, men det berodde på att en sådan kunde uppgöras först när det står klart hur sprängningen kommer att gå till. När arbetet inleddes under den tidiga eftermiddagen hade han upprättat en skriftlig plan genom ifyllandet av ett standarddokument.
Åklagaren yrkar på bötesstraff för såväl brottet som förseelsen.
Robert Vickström